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2022.04.14 08:35

男性の育休、高知県内じわり定着「成長に不可欠」と取得を後押しする企業も

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3カ月の育児休業を取って次男にミルクをあげる技研製作所の浜田翔太さん(同社提供)

3カ月の育児休業を取って次男にミルクをあげる技研製作所の浜田翔太さん(同社提供)

 高知県内で男性の育休取得がじわり定着してきた。数カ月間取るケースも多く、取得者に奨励金を出して背中を押す企業も。男女とも育休が取れるようになった1992年の育児休業法施行から30年。企業の成長や人材確保の観点から、男性の育休が前向きにとらえられるようになってきた。

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